2019年12月3日至7日，為期5天的冬季休工期管理人員特訓班在公司總部如期舉行，來自項目生產一線的七名現場管理人員參加培訓并接受了全面的思想教育。

本次培訓通過生動的案例講解，幫助學員共同回顧和總結了日常管理過程中出現的思想認識誤區和工作得失，讓大家清醒地認識到自身工作的不足和今后改進的方向。全部培訓分別設置了公司發展史、企業文化、基礎管理制度、安全事故案例分析、思維拓展等幾項重點課程，通過現場互動和書面測試的形式引導學員消化吸收，取得了良好的培訓效果。通過積分競賽，修理廠廠長賈茂憑借優異的成績獲得“優秀學員”稱號并接受了表彰。

結業儀式上，學員們紛紛表示：“這樣的培訓讓我們收獲頗多，不僅對公司發展大局和企業文化有了更加深入的了解，而且還對以前不太熟悉的基礎管理制度有了更加準確的把握。更重要的是，通過培訓我們找準了方向，堅定了信心，也對中環的未來充滿期待?！?/span>